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OTROS · @ANONIMO ·

Recomendé a alguien para un puesto sabiendo que no era la mejor opción

Mi jefa me pidió que sugiriera a alguien del ambiente para cubrir una posición en el equipo. Recomendé a una conocida que necesitaba trabajo, no porque sea la más capaz, sino porque me cae bien y sé que está en un momento difícil. Hay otra persona, que conozco menos, que claramente tiene más experiencia y hubiera sido mejor para el rol. No la nombré. La conocida entró, arranca el mes que viene. No sé si hice algo amable o si le robé el lugar a alguien que lo merecía más. ¿Está mal haberlo hecho así?

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